“Hubo lamentablemente desinformación, en algunos casos intencionada”, sostuvo Marcelo Delfor, secretario Administrativo de ATE Santa Fe. Las declaraciones públicas del sindicalista llegaron poco después de que el 62,6% de sus afiliados votara a favor de aceptar la propuesta salarial del gobierno de la provincia de Santa Fe.
Alertado por la situación, Delfor explicó que por eso desde ATE se trató de “aclararlo de forma inmediata” y por eso “eso hicimos planillas de cargo testigo para que el compañero y la compañera tenga claro que es lo que va a cobrar de bolsillo en cada uno de los meses”.
La desinformación –de acuerdo al análisis de Delfor- se generó a partir de que públicamente “solo trascendió el porcentaje del 12,5%”. Tras lo cual, explicó que “en realidad los únicos que van a cobrar ese porcentaje lamentablemente son los trabajadores jubilados y pensionados, porque el resto de la administración pública supera ampliamente ese porcentaje”.
Seguidamente detalló porcentajes y montos de los aumentos que recibirán los trabajadores de la administración pública: “Los asistentes escolares en febrero van a partir de un 25% de aumento; los del sector enfermería, los que tienen mayor jornada y guardia rotativa, un 23%; las enfermeras que no tienen mayor jornada, que tienen una carga horaria menor, un 27%. En el caso de la administración central, donde hay distintas modalidades, los que no están suplementadas, la categoría inicial parte de un 19% de aumento. Y las categorías 4 a 9 el 16,9%”.
Delfor precisó entonces que entre los trabajadores en actividad “el que menos va a percibir es el 16,9%, que son las categorías superiores; el resto, más”. También ofreció lo que representa de bolsillo el incremento acordado. “Un asistente escolar va a percibir casi 230 mil pesos ya en febrero; una enfermera, 380 mil pesos si es licenciada; en el caso de los administrativos de los ministerios, juega el mínimo garantizado, que es 175 mil pesos”.
El sindicalista resaltó el acuerdo alcanzado en la provincia. “Esto se logró, y es lo que han valorado los trabajadores del sector público, en un contexto muy complicado con la economía del país, y si comparamos paritarias del sector privado este ha sido un aumento más que razonable”.
También anunció que se va a resolver la titularización de más de 1200 trabajadores y trabajadoras de asistentes escolares, que ingresaron al Estado por escalafón y hace años que están trabajando”.
UPCN, de acuerdo. También aceptó la propuesta salarial el gremio UPCN. Pudieron votar todos los afiliados de la provincia de manera online; la votación culminó el viernes 20, a las 12, con una aprobación del 56% de los votos. La aprobación del acuerdo fue comunicada al Gobierno de la provincia a través del ministro de Gobierno e Innovación Pública, Fabián Bastia.
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